الضغوط المهنية لدى تدريسي الجامعة

الشريط الجانبي للمقالة

PDF
منشور: 12-09-2022
DOI: https://doi.org/10.57592/djhr.v2i92.2450

محتوى المقالة الرئيسي

                                                         
أ.د زهرة موسى جعفر
جامعة ديالى / كلية التربية للعلوم الانسانية

الملخص

 


         يهدف البحث الحالي التعرف الى الضغوط المهنية لدى تدريسي الجامعة .


     ولتحقيق أَهداف البحث تم بناء مقياس الضغوط المهنية وفق نظرية (Lazarus & Folkman , 1984), بعد اتباع الخطوات العلمية في بنائه والتحقق من صدقه وثباته و تكونت عينة البحث الحالي من (400) تدريسي وتدريسية من جامعة ديالى ومن كلا التخصصين العلمي والإِنسانّي , وقد اختيرت عينة البحث بالطريقة العشوائية الطبقية بالأسلوب المتناسب .


   وباستخدام الوسائل الاحصائية (الاختبار التائي لعينة واحدة و معامل ارتباط بيرسون ومعامل الفا كرونباخ ) , اسفرت النتائج  بأن عينة البحث يوجد  لديهم ضغوط مهنية .


     وفي ضوء نتائج البحث الحالي خرج البحث بعدد من التوصيات والمقترحات .

##plugins.themes.bootstrap3.displayStats.downloads##

##plugins.themes.bootstrap3.displayStats.noStats##

تفاصيل المقالة

إصدار

مجلد 2 عدد 92 (2022): العدد 92 الجزء الثاني لسنة 2022

القسم

بحـــــــوث العــــــدد

كيفية الاقتباس

الضغوط المهنية لدى تدريسي الجامعة. (2022). مجلة ديالى للبحوث الانسانية, 2(92). https://doi.org/10.57592/djhr.v2i92.2450