Entrepreneurship Culture in light of sustainable development ثقافة الريادة في ظل التنمية المستدامة

Abstract

  سعت هذه الدراسة إلى تحديد دور ثقافة الريادة في تحقيق التنمية المستدامة "دراسة ميدانية على شركة سوناطراك البترولية الجزائرية" وقد تحددت الدراسة بمتغير مستقل تمثل في )ثقافة الريادة( ومتغير تابع )التنمية المستدامة( بأبعادها الثلاثة التي تمثلت في (التنمية الاقتصادية، التنمية الاجتماعية، التنمية البيئية)، ولتحقيق أهداف الدراسة تم تطوير إستبانة لغرض جمع البيانات من أفراد العينة، وبلغ تعدادها (383) مفردة، وتم استخدام الرزمة الإحصائية للعلوم الاجتماعية (SPSS) لتحليل بيانات الإستبانة، اعتمادا على الانحدار وغيرها، وقد توصلت الدراسة إلى مجموعة من النتائج